学校各部门、单位：
现将吉林省人力资源和社会保障厅《关于开展2014年国家百千万人才工程人选选拔工作的通知》和《关于开展吉林省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才选拔工作的通知》（吉人社办字[2014]34号）转发给你们，请各部门、单位及时传达文件精神，并根据要求，组织做好本部门、单位高层次人才的申报推荐工作。现将相关事宜通知如下：
一、推荐程序及时间安排
（一）个人申报（5月15日至23日）
1.符合2014年国家百千万人才工程人选申报条件人员按要求填报以下材料：
（1）《百千万人才工程国家级人选候选人情况登记表》（百千万“个人”信息采集工具，此工具在东方智辰网站http://www.zhichen.com.cn下载）1份（附电子文档）。
（2）《百千万人才工程候选人情况一览表》1份（附电子文档）。
（3）相关原件。包括：推荐人选身份证、职称证、学历学位证，基金资助情况、近5年科研情况、近几年有代表性的成果、论文和著作，重要奖项证书〔特别是获省(部)级以上荣誉称号证书〕,专利证书,与学术技术水平及业绩贡献相关的其他证明材料原件。
（4）申报材料册。包括:身份证、职称证、学历学位证复印件，基金资助情况、近5年科研情况、近几年有代表性的成果、论文和著作复印件(成果、论文的复印件，著作的封面及目录复印件,须标出主要贡献的相关段落，被引用和评价情况相关内容的复印件,并注明出处)，重要奖项证书复印件〔特别是获省(部)级以上荣誉称号证书复印件〕，专利证书复印件，与学术技术水平及业绩贡献相关的其他证明材料。以上材料须装订,并标引目录,加盖推荐单位公章(封面样本附后，封面加盖推荐单位公章)。
2.符合吉林省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才申报条件人员按要求填报以下材料：
（1）《吉林省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才评选表》、《吉林省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才推荐一览表》一式1份, 表格须从吉林省人力资源和社会保障厅网站http://hrss.jl.gov.cn/zxgg/下载相关软件，填写后打印申报，附电子文档。
（2）相关原件。包括：推荐人选身份证、职称证、学历学位证，近几年有代表性的成果、论文和著作，重要奖项证书〔特别是获省(部)级以上荣誉称号证书〕,专利证书,与学术技术水平及业绩贡献相关的其他证明材料原件。
（3）申报材料册。包括:身份证、职称证、学历学位证复印件，近几年有代表性的成果、论文和著作复印件(成果、论文的复印件，著作的封面及目录复印件,须标出主要贡献的相关段落，被引用和评价情况相关内容的复印件,并注明出处)，重要奖项证书复印件〔特别是获省(部)级以上荣誉称号证书复印件〕，专利证书复印件，与学术技术水平及业绩贡献相关的其他证明材料。以上材料须装订,并标引目录,加盖推荐单位公章(申报材料册不得超过30页,封面样本附后)。
（二）审核汇总（5月26至27日）
学校相关部门组成工作组共同对各部门、单位推荐的申报人选材料审核、汇总，并将有关情况向学校领导做出报告。
（三）专家评审（5月28日）
学校成立专家评审组，对所有申报人选进行评议并提出推荐次序。
（四）党委审定（5月29日）
召开学校党委常委会会议研究确定推荐人选。
（五）公示（5月30日至6月6日）
学校对党委常委会会议研究确定的推荐人选情况在校内公示5个工作日。
二、工作要求
（一）推荐选拔国家百千万人才工程人选和吉林省有突出贡献的中青年专业技术人才是省委、省政府实施人才兴业战略的重要举措，也是学校加强高层次专业技术人才队伍建设的一项重要内容。各部门、单位要给予高度重视，精心安排，广泛宣传，积极动员，切实组织做好高层次人才的申报推荐工作。
（二）要按照规定的时间报送材料，逾期不报的视为放弃。
（三）在组织申报推荐过程中如有不清楚的地方，请及时与学校人事处联系。材料报送地点：学校人事处，行政办公楼a306室。联系人：丁天翼（联系电话：0431—845660049）。
附件：
1.《关于开展2014年国家百千万人才工程人选选拔工作的通知》
2.《关于开展吉林省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才选拔工作的通知》
3.《百千万人才工程候选人情况一览表》
4.《百千万人才工程国家级人选候选人情况申报材料》
5.《省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才推荐名额分配表》
6.《省第十三批有突出贡献的中青年专业技术人才评选申报材料》
吉林建筑大学人事处
2014年5月15日
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